2050 Consulting är också en arbetsgivare som välkomnar och uppmuntrar mångfald av perspektiv i organisationen. Vi arbetar för att vara en inkluderande arbetsplats som ser och tillvaratar medarbetarnas förmågor oavsett ålder, kön, kultur, nationalitet, etnicitet, funktionsnedsättning, neurodiversitet, politisk och religiös övertygelse, HBTQI och andra egenskaper.
Vi strävar efter att rekrytera, utbilda och behålla medarbetare med olika perspektiv, erfarenheter och bakgrunder.
Vår värdegrund genomsyras av tron på att sociala hållbarhetsmål går hand i hand med miljömässiga. Vi vill bidra positivt till samhällsutvecklingen genom att verka för en planet i balans där ingen lämnas utanför.
